聘階晉升

市場營銷專員

如何達成此聘階:
符合下列其一要件:
購買銅套裝來發展您的事業。
累積個人資格至200 PQV,無時間限制。
於當月產生個人資格50 PQV及推薦兩名購買促銷套裝的會員。

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維持支付聘階:
於當月至少產生個人資格50 PQV。
幫助至少一(1)位個人推薦的經銷商(或以上),每位經銷商每月至少產生個人資格50 PQV (左團隊1人和右團隊1人)。

主管

如何達成此聘階
符合下列其一要件:
累積個人資格至500 PQV,無時間限制。
於當月產生個人資格50 PQV及推薦三名購買促銷套裝的會員。

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維持支付聘階
於當月至少產生個人資格50 PQV。
幫助至少一(1)位個人推薦的經銷商(或以上),每位經銷商每月至少產生個人資格50 PQV (左團隊1人和右團隊1人)。

顧問

如何達成此聘階
符合下列其一要件:
購買銀或金套裝來發展您的事業。
累積個人資格至1,000 PQV,無時間限制。
於當月產生個人資格100PQV及推薦五名購買促銷套裝的會員。

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維持支付聘階:
於當月至少產生個人資格100 PQV。
幫助至少一(1)位個人推薦的經銷商(或以上),每位經銷商每月至少產生個人資格50 PQV (左團隊1人和右團隊1人)。

VIP 顧問

已晉升至顧問聘階, 於當月至少產生個人資格100 PQV。

保持至少一(1)位個人推薦的經銷商(或以上),每位經銷商每月至少產生個人資格50 PQV (左團隊1人和右團隊1人)。

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於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-2,500來自單一直推下線的團隊不得超過50%。

白金顧問

已晉升至顧問聘階, 於當月至少產生個人資格100 PQV。

保持至少一(1)位個人推薦的經銷商(或以上),每位經銷商每月至少產生個人資格50 PQV (左團隊1人和右團隊1人)。

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於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-5,000來自單一直推下線的團隊不得超過50%。

白金精英顧問

已晉升至顧問聘階, 於當月至少產生個人資格100 PQV。

保持至少一(1)位個人推薦的經銷商(或以上),每位經銷商每月至少產生個人資格50 PQV (左團隊1人和右團隊1人)。

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於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-10,000來自單一直推下線的團隊不得超過50%。

藍寶石顧問

於當月至少產生個人資格100 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-14,000,來自單一直推下線的團隊不得超過40%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少200 QV。

紅寶石顧問

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-40,000,來自單一直推下線的團隊不得超過40%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少300 QV。

綠寶石顧問

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-80,000,來自單一直推下線的團隊不得超過40%。

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當月您的直推下線在雙團隊 (左邊和右邊) 各產生至少400 QV。

加入鑽石俱樂部

鑽石西裝外套獎會頒發給首次晉升至鑽石的經銷商。

替換西裝外套可以美金$350的價格購買 (不包含運費)

鑽石顧問

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-200,000,來自單一直推下線的團隊不得超過40%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少500 QV。

藍鑽

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-500,000,來自單一直推下線的團隊不得超過40%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少500 QV。
當月每個雙團隊的個人組織的下線(左/右線)各產生雙團隊可取得至少100,000 (QV)。

黑鑽

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-1,000,000,來自單一直推下線的團隊不得超過30%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少500 QV。

當月每個雙團隊的個人組織的下線(左/右線)各產生雙團隊可取得至少200,000 (QV)。

皇冠

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-2,000,000,來自單一直推下線的團隊不得超過30%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少500 QV。

當月每個雙團隊的個人組織的下線(左/右線)各產生雙團隊可取得至少400,000 (QV)。

皇冠大使

於當月至少產生個人資格200 PQV。

於當月從您本身的直推組織累積團隊(GQV)-5,000,000,來自單一直推下線的團隊不得超過30%。

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當月您的直推下線在雙團隊(左邊和右邊) 各產生至少500 QV。

當月每個雙團隊的個人組織的下線(左/右線)各產生雙團隊可取得至少1,000,000 (QV)。